ジェイック営業カレッジの口コミ評判 | おすすめ度、求人紹介の豊富さ、求人の質やマッチ度、アドバイザーの人柄接客等の口コミ評判まで徹底比較
Jobmark(ジョブマーク) > 転職エージェント比較 > ジェイック営業カレッジの評判
ジェイック営業カレッジ

ジェイック営業カレッジ

1.8 stars
総合評価 1.8
口コミ評判 15
ジェイック営業カレッジの画像

エージェント特徴、強み

  • フリーター、大学中退、既卒、第二新卒等の就職支援に特化
  • 未経験からの就職成功率80.3%、支援実績は14,000名以上
  • 入社後サポートも実施し、定着率は94.3%
  • 転職支援サービスへの登録、利用もすべて無料

おすすめ意見、高評価、利用メリット

中立意見、普通評価、悪くない

3 stars
匿名 2014/07/27
社会人に向けての基本を学ぶことと、就職活動のやり方を勉強するという意味では良いと思います。とにかく就職したいという人にはおすすめかもしれません。でも、ジェイックでないと就職は頑張れないよという話はちょっとアピールが多いかなと感じます。実際に紹介を受ける企業についても、ブラック企業でないかをジェイック側で事前にチェックしているとのことですが、そこは学生側の見方によっても変わる部分だと思うので、最終的には自分でしっかりと見極めないといけません(入社するのは自分なので)。
3 stars
製造業 2014/07/24
研修内容はいかに自分を律して就職活動ができるかや、度胸付けになるといった印象です。体育会系っぽい考え方に見えるので苦手な人は苦手だと思いますが、学校を離れて学べる環境がない人にとっては自分を変えあるきっかけになる研修だと思います。基本的なマナーや身だしなみを学び、姿勢や立ち振る舞いを常に意識させられる環境なので、フリーターやニート経験者、就職活動に自信が持てなくてゼロから真剣に学んでみたいという人であれば行っても特に損はないかと思います。
3 stars
匿名 2013/04/30
2週間の研修期間では飛び込み営業の準備、実施の他に、電話応対、礼の仕方等、基本的なことを教わります。研修の後半には失敗を踏まえて改善を行い、次週に控えた集団面接の履歴書の添削、自己紹介、PR、面接時の印象の与え方などを学ぶことに時間を費やします。本当に後が無い、でも正社員になりたいということを本気で考えてる方にはお勧めします。

不満意見、デメリット、最悪

2 stars
匿名 2016/11/24
就職活動で行き詰っている時に自信をつけさせてもらいました。基本的にジェイックでお世話になる人の多くは正社員の経験がなかったり、新卒後すぐに会社を辞めてしまったような人が多く、就職活動もなかなか希望通りにはいかなかったという人が多いです。そんな中で一人ではなく、他の大勢の仲間と悩みを相談しながら一緒に頑張るという点では良かったと思います。

カレッジでは徹底的にビジネスマナーのシュミレーションをするので、名刺交換など、面接時に当たり前にできた方がいいことはできるようになります。求人に関しては選び放題とは言えないものの、表には出てこない優良企業も一部はあると思います。ただ、逆を言えば中小企業であまり大きくない会社の求人が多いように思われ、普通に職歴がある人から見ると希望に沿わない可能性もあるかなと思いました。

改善して欲しいところとしては、ジェイックの営業担当者が企業から求人を集めてくるのですが、その企業のことや業務内容を詳しく把握できていなかったり、入社してみたら事前に聞いている内容と違っていたといった事が私の周りにもあったので、情報をただ鵜呑みにせず、自分なりに調べた上で入社を考えた方がいいです。入った後に文句を言っても辞めるか気持ちを切り替えるしかなくなりますから。最後にジェイック営業カレッジを受ける方へ。さすがに講習だけでは自分の経歴やスキルを著しくアップさせることはできません。あくまでも自分に自信をつけたり、悩みを分かち合う仲間を作ったり、すぐに身に付くマナーを習得するといった点が具体的なサポートだと思います。それらを踏まえた上で利用するのであれば役立つ事も多くなると思います。
1 stars
過去の参加経験者 2016/01/27
2週間の研修は充実感があって良かったですが、面接会に参加している企業はブラック企業と言いたくなるような企業が結構多い印象です。研修会が終わった後に集団面接会があるのですが、マッチングがあれば個別面接へと進めるようになっています。また、集団面接と個別面接で失敗したとしても再チャレンジはできますが、一度受けたことのある企業は再度受けることができません。面接会に参加していた会社について転職会議の評判を見てみると、評判があまり良いとは思えない企業もありました。
2 stars
匿名 2014/06/30
主には社会人経験のないフリーター向けだと思います。既卒の人や第二新卒というより、会社をすぐに辞めてしまったような人や、挫折してしまった人を再起させるのがメインのエージェントだと思います。リクルートがやっている就職ショップもありますが、こちらは実際の研修が付いていて、より実践的な知識や対応を学ぶところですね。
2 stars
名無し 2012/11/04
研修はいいとして集団面接は度胸試し。個人面接は卒業試験程度に考えて自分で就活しましょう。よほどいい企業でもない限り、妥協して就職しない方が賢明だと感じます。

類似・主要エージェントとの評価比較

こんな人におすすめ

20代、男性、女性、第二新卒、既卒・フリーター、転職初心者、離職中

こんな業種に強い

インターネット・ネット広告・メディア/製造業(電気電子・機械・精密)/製造業(素材・化学・食品・化粧品)/製造業(消費財・日用品・ヘルスケア)/商社(総合・専門・貿易)/卸売・流通・小売/運輸・物流/金融・保険・クレジット・リース/建設・不動産・建築・設備/マス広告・出版・マスコミ/美容・健康・エステ/旅行・宿泊・レジャー/教育・学習・資格/人材・専門サービス

職業紹介優良事業者認定の有無

  • 認定あり 第1502004(01)号
職業紹介優良事業者認定制度とは、国が指定した審査機関の基準を満たしたエージェントに優良認定を与える制度です。認定基準には経営基盤の安定性や法令遵守、個人情報保護等の体制、適正な業務運営、過去の紹介実績や法令違反の有無等も含まれ、認定された事業者は現在50社前後(2018年3月時点)。ただし、この認定はエージェント自らが審査料を支払って審査を受ける仕組みのため、申請自体を行っていないエージェントも多いです。

展開拠点、支社一覧

  • 東京、神奈川、
  • 愛知、
  • 大阪、
  • 福岡
年代、サービス内容ごとの評価

20代の評価

平均評価点 2.6
回答数 5 件
3 stars
匿名 2015/06/11
紹介を受けた会社がブラックだと書く人もいますが、自分がブラックな人材でなければどうぞお好きにという程度だと思います。ちなみに内定率8割は最高期、もしくは敗者チャレンジを含めての数字なのかもしれません。研修内容が厳しいのはその通りだと思いますが、それでも真面目に就活したいという学生は結構集まっていました。
2 stars
私は途中まででした 2015/06/06
企業を紹介してもらう前にまず、2週間の研修を受けます(主に社会人としてのマナーなどを学ぶ)。私の場合は途中で研修を辞退したので実際の紹介は受けていません。辞退した理由は他の就職支援サイトにも登録していて、2週間の研修は簡単に休めないので、他の就職活動が難しくなると思ったからです(他で2社の書類選考が通っていたので)。研修では結構厳しいことも言われるみたいなので、受けるならしっかり気持ちを持って臨んだ方がいいと思います。
3 stars
25歳 2014/03/06
大学卒業後の2年間は現役スポーツ選手でした。でも、同期や後輩が社会人になり、自分はこのまま食べていけるのかと焦りを感じていた時にネットでジェイクを知りました。最初は営業という仕事が嫌で、飛び込み営業の練習も嫌だと思っていました。でも、歯を食いしばって頑張ると決めていたので、できるかできないかではなく、やるかやらないかだと思って気持ちを切り替え、2週間やり遂げました。その後、2つの内定がもらいましたが、ジェイクのスタッフや講師から5つの基本を教わり、挨拶から御辞儀に至るまでかなり細かく教えてもらいました。
2 stars
匿名 2012/12/03
正直自分には就活本に書いてある内容をそのまんま大声で教え込むだけって感じに思えました。無料でマナー研修が受けられるのは確かだが、ぶっちゃけ研修期間の殆どは飛び込みの練習だった。面接会の前に自分は消えたけど、敢えていい点を挙げるとすれば、コミュニケーションの練習と一通りのマナーの習得、飛び込み営業ってどんなものかが分かるくらいだと思う。
3 stars
社会人2年目 2011/09/01
本気で就職したい人には良いと聞いたことがある。友人の話だと講座でビジネスマナーを教えてもらえたり、リクルートみたいに実際に企業を訪問して名刺交換の練習をしたりして、最初はすごい緊張したらしいです。参加者は真面目に就職したいと思っている人が多いらしく、周囲がきちんとしているから自分も頑張れると言ってました。自分一人でうまく就活ができず、足並みを揃えて一緒に学んだり、活動したりする方がいいという性格や考え方の人も結構いるので、これはこれで需要があり、悪くはないのかもしれませんね。

紹介してもらえる案件量の豊富さ

平均評価点 1
回答数 1 件

紹介案件のマッチ度、役立ち度

平均評価点 1.3
回答数 3 件
1 stars
ますお 2013/02/03
一部には優良企業と言われるような会社もない訳ではないが、ただの中小企業と言いたくなるような求人も多いと思う。私の同期で面接会を通じて就職した人もいたけれど、結局辞めてしまって再び就職活動をすることになった人もいました。丸任せにすると失敗した時が痛いので気をつけた方がいいです。
2 stars
かめ 2012/03/29
飛び込み営業の研修は確かに度胸がつくようになります。ビジネスの基礎の触りを2週間でびっちり学び、そこから企業紹介、面接という流れです。でも、この企業紹介が曲者です。不動産などのブラック企業が目に付き、あまり入社したいと思えるような企業は少なかったです。

アドバイザーの人柄接客

平均評価点 2
回答数 2 件
2 stars
匿名 2016/01/16
合同説明会のタイミングがきっかけで参加しましたが、利用して良かった点は他の就活生と仲良くなれた事でした。また、アドバイザーさん達が親身で的確な改善点を言ってもらえたのも良かったです。ただし、時によっては連絡がしつこいと感じた時もあったので、体育会系のノリ自体は悪くないと思いますが、強引過ぎるのではないかと思う時はありました。

面談、カウンセリング時の対応

平均評価点 2
回答数 1 件

応募後の各種連絡、調整、交渉対応

平均評価点 1
回答数 1 件

企業情報や面接、選考対策の詳しさ

平均評価点 1
回答数 1 件

職歴書の書き方、添削のアドバイス力

平均評価点 2
回答数 1 件

他エージェントとの比較評価

平均評価点 1
回答数 1 件

業界人の意見、話題、評価

平均評価点 1
回答数 1 件

サイトやアプリ、マイページの使いやすさ

平均評価点 1
回答数 1 件
既存のネット上に溢れるジェイック営業カレッジの情報の中には、転職者の利用背景や体験内容、具体的な評価ポイントが不明確な状態で闇雲におすすめしていたり、悪評、嘘、不満といった切り口で注目を集め、読み進める中で徐々に説得を試みる構成になった比較サイトも多くあります。本サイトでは一人一人の判断に役立つ情報をできるだけ冷静に詳しくお伝えする目的で、体験、評価内容がやや長く記述されているものもあります。ご了承頂き、最後はご自身でも公式サイトの情報をご確認頂ければ幸いです。

転職サイトランキングを見る

類似するサービスの評価を見る

ジェイック営業カレッジの利用体験談、ご意見をお寄せ下さい

これから転職活動を始める方のために、ジェイック営業カレッジを利用して「良かったと感じた点」「残念だったと感じた点」の2つをぜひお聞かせください。メリットとデメリット、そしてあなたの利用時のエピソードもぜひお教えください(体験談、ご意見、ご感想は300文字以上にてお願い申し上げます)
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ
星1つ星2つ星3つ星4つ星5つ

口コミ評価投稿に関するポリシー

  • ジェイック営業カレッジに関するご意見、評価のみをご投稿ください
  • 利用者第一という観点から、業界関係者による誹謗中傷は避けてください
  • 投稿は利用者の私見です。一方的に批判するだけの行為はお避けください
  • 投稿頂いた口コミはサイト管理者の判断で、予告なく削除、修正される場合もあります
  • 投稿内容の掲載、修正、削除、保管、返還等の要望、保障はお受けできかねます
  • 投稿頂いた内容に関する著作権は当サイトに属するものとさせて頂きます

本サイト利用に関する注意事項

  • 掲載内容はあくまでも参考情報です。ご自身にて適切にご判断ください
  • 掲載内容に関する如何なる責任も負いかねます。あらかじめご了承ください
  • 情報に変更が生じている場合もあります。ご自身でも公式サイトをご確認ください
  • 会社概要:株式会社ジェイック
  • 上場区分:非上場
  • 厚生労働大臣許可番号:13-01-ユ-0450
  • 設立年度:1991年3月
  • 資本金:7700万円
  • 代表者名:佐藤 剛志
  • 従業員数:180名(人材紹介部門70名)
  • 電話番号:0120-417-604(神保町本社)