@type(アットタイプ)の口コミ評判 | おすすめ度、掲載求人量の豊富さ、掲載情報の質や充実度、スカウト・オファー等の口コミ評判まで徹底比較
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@type(アットタイプ)

総合転職サイト
2.8 stars
総合評価点 2.8
口コミ評価数 34 件
@type(アットタイプ)

サービスの特徴、ポイント

会員数は国内トップクラスの約263万人(2018年3月)
スカウト登録者も最大クラスの約194万人
残業時間で検索求人を絞り込むなど機能が充実

新着求人の更新日

毎週火曜日、金曜日更新

例えばこんな条件の求人が探せる

一般的な職種別、地域別(勤務地)の検索に加え、@type(アットタイプ)は希望年収を「550万」「650万」「750万」など、50万円刻みで細かく指定できるのがポイント。さらに「指定した条件で検索する」の項目が充実し、「目安残業時間」「高成長企業」「有給消化率8割以上」「転職フェア出展」「ノルマがきつくない」「第二新卒歓迎」「職種未経験歓迎」「業界未経験歓迎」「学歴不問」「土日祝日休み」「働くママ在籍」「資格支援制度あり」「面接1回」「平日夜・土日面接可」なども

おすすめ度評価(全体)

スマホで評価レビューをチェックする姿
平均評価点 3
回答数 5 件

おすすめ度(高評価意見)

登録して利用しています。最初に自分が希望する職業の項目で、新たな求人情報が掲載された時に情報が届くよう、メールアドレスを設定して、随時それらの求人情報を確認しています。他のサイトと比較してのいい点としては、各業界の詳しい転職経験談が案外役立つ点です。転職体験者の生の声がわかって、転職時にどんなスキルが必要なのか、客観的に知ることができます。例えば資格や職務経歴に関する情報、そして転職する先の業界で、必要とされている業務経験などを読むと、自分が希望する業界の応募書類作りにも役立ってきます。ちなみに応募書類の書き方も詳しく書いてあったので、それを見習って書類をうまく作れるようにもしています。

4 stars
匿名 2018/03/17

以前利用していた時は販売・サービス・飲食関係と、スーパーバイザー・店長の項目にチェックを入れて求人を検索していましたが、検索結果にはタクシードライバーや時計修理スタッフの募集などの求人が出てきたので、もう少しサービス業まわりの求人を増やして欲しいなと感じました。

typeの場合、個別企業の仕事の中身や研修の内容、スタッフの人が職場で働いているようなイメージの写真が適度に使われていて、そういった点では比較的使い勝手が良いという印象を持っています。中でも求人情報の最後に掲載されている取材メモは、一人一人に合った転職先をマッチングさせてあげたいと言う編集部の丁寧な気持ちが伝わってくるような文章だったので、その印象は良かったです。

3 stars
匿名 2016/07/15

スキルや職務経歴をきちんと登録しておけば企業からスカウトメールが来ることもありますし、匿名で応募も出来るため、何十社と匿名で応募しておき、返信があった企業の中から希望に近い企業を選別するというような方法も可能です。私のようなIT業界のエンジニアには比較的役立つサイトだと思います。

3 stars
32歳 女性 PG/SE 2014/09/09

営業関連の仕事を探すなら比較的求人が多いサイトだと思います。リクナビネクストとtype、DODAに登録していますが、それぞれのサイトでスカウトの機能も活用し、メールが届いた時に見に行くようにしています。時には同じようなスカウトの情報があってどのサイトだっけ?と思う事もありますが、無料だし選べる情報は多い方がいいと思うので、ここ含めて2、3サイトに登録しておけば良いのかなと思う。

3 stars
匿名 2013/02/25

おすすめ度(低評価意見)

前回の転職活動時に利用していました。基本的にはリクナビNEXTやエン転職などの他サイトと大して変わらない印象ですが、掲載求人数が多いのは良かったです。サイト会員の登録を行なった後は、自分の経歴も登録しておき、スカウトサービスも活用していました。その時は前職とは違う職種にチャレンジしたくて転職活動をしていたのですが、実際にスカウトメールが届いたのは、前職と似たような職種の企業ばかりだったのがちょっと残念ではありました。最初に思わぬ企業からのスカウトが来るかもと書いてありましたが、蓋を開けてみるとスカウトサービスによって転職者とスポンサー企業とを結びつけようとするような手法にも感じられたので、この点はあまり関心しないなとは思いました。

2 stars
匿名 2018/06/06

掲載求人量の豊富さ

@type(アットタイプ)の求人検索画面
平均評価点 3
回答数 3 件

掲載されている企業の詳細には、それぞれの採用までの流れが書いてあって、選考の流れがとてもわかりやすいです。また、結構大手の企業も掲載されているし、求人広告の掲載終了予定日も色づけされているので、いつまでに考えて応募したらいいのかが、はっきりと分かりやすいサイトです。ただ、その後にこちらのサイトを利用していて思ったのですが、首都圏エリアの求人情報はとても多くあるように思うのですが、地方エリアに関しては若干件数が少ないように思います。地方で転職したい人にとっては、この求人のボリュームが少し気になるのではないかと思います。主な転職サイトはどれも似た傾向がありますが、地方の求人をもっともっと扱えるようにしてもらえると、助かる人も多いと思います。

2 stars
20代 男性 千葉県 2018/03/17

IT系やベンチャー企業の求人情報が多く、フレッシュな企業との出会いが期待できたのは@typeでした。応募から面接まで辿り着くケースも結構多かったです。最終的には正社員として直接雇用ではなく、@typeの派遣の方でお世話になりましたが、サイトに対する印象は悪くありません。

4 stars
29歳 あかとんぼ 2013/10/29

リクナビかマイナビを良く使っていましたが、こちらのサイトも結構情報量は多い。特に自己分析に役立つ内容の情報や、大手企業の求人情報も多いように思います。個人的には興味のある会社の会社説明会の情報もあったので申し込んでみたいと思います。

3 stars
徳田 2013/03/05

掲載情報の質、充実度

平均評価点 3
回答数 1 件

あらかじめ自分が希望する内容を登録しておけば、それに関連する新着求人が出た時に逐一教えてくれるのは便利です。この機能で新しく出てきた求人を漏らすことなくチェックできているとは思います。ただ、情報量が少し多すぎると感じる時はあります。私の場合は今までの経験からおすすめの求人が送られてくる機能のメールが多く、興味がない企業が混じってきた時は少々面倒には思っていました。

3 stars
24歳 東京都  2014/10/23

スカウト、オファーサービス

@type(アットタイプ)のスカウト、オファー例
平均評価点 2
回答数 3 件

登録して利用するとスカウト、オファーのメールは結構届きます。ですが、まだ大した職務経歴の詳細も入力していないのに、不動産販売の会社やブラック企業を思わせるようなインターネットの商材販売会社からオファーDMが届くと正直うざいです。職務経歴の詳細をまだ入力していない段階で届いたので、正直この会社は誰でもいいのかなと思ってしまいました。

マイページ内でオファーDMに関する注意書きを読んでみると、登録したスキルや経験等、求人掲載企業が求めるスキル、経験等がマッチングした際に届くメールとありましたが、さすがに大雑把すぎて雑なのでは?と感じました。

1 stars
匿名 2018/03/26

IT関連の職種で何社かに応募したり、スカウトメールも積極的に利用しましたが、結果的に転職成功とはいきませんでした。最初は一流企業からスカウトメールが来たので期待していましたが、やはり私の出身大学や資格の点、それに対する経験値のバランスという点もあってか、難しかったです。

2 stars
匿名 2013/10/21

たまに企業からスカウトメールが届いていますが、比較的知名度のある企業からのスカウトが多いと感じます。大手企業の利用が多いのかもしれませんが、そこは良い点だと思います。ただ、残念だったのはある企業から届いたスカウトメールの中身がいかにもテンプレートみたいな感じだったことです。自分以外にも一斉に送信したんだろうなと思いました。メールの中身は企業ごとに用意して送信するのでしょうが、企業の採用に対する考え方というか意欲がメールから読み取れてしまう気がします。このサイト云々というよりは企業の人事担当者側もスカウトメールを送る際にもう少し配慮してほしいです。

3 stars
匿名 2013/02/01

配信メールサービス

平均評価点 1.5
回答数 2 件

登録しておくと、ほぼ毎日多くの新着案件のメールが届きます。配信量の多さは気になったが、仕事の行き帰りにスマホでメールをチェックすると、気になる企業や選択肢もいくつかあったので、参考にはなると思う。ただ、希望年収や勤務地から少し外れたメールも届いていたので、ミスマッチングが少々課題だと思う。この辺りの精度を上げてくれたら、もっと有効的になるのではないかと思う。

2 stars
男性 40代 経理職 2018/10/30

さすがに届くメールの量が多すぎます。一日に何通も届くので、自分に必要なメールなのかどうかが判断できなくなります。私はパソコン用のメールアドレスで登録しているのでまだマシですが、もしスマホのメールアドレスで登録したら、かなり邪魔に感じてしまうと思います。最初はメールをチェックしていましたが、内容が似たり寄ったりに見えてきて、チェックするのを止めてしまいました。届くメールの量の割には収穫がないです。

1 stars
三重県 29歳 女性 事務職 2018/03/27

他サイトとの比較評価

平均評価点 3
回答数 2 件

他の転職サイトと比較すると、転職活動の具体的な進め方やビジネスに関するコンテンツやコラムが多いので、初めて転職活動を行う人にとっては分りやすい転職サイトです。キャリアアップを目指して転職する方にも、エンジニアtypeや営業typeと言ったコンテンツがあるので、自分のキャリア形成のヒントになる部分はあります。掲載されている求人は他の総合転職サイトと似たり寄ったりな部分はありますが、基本的な機能が使いやすいのがtypeの良いところだと思います。強いて言えば、内定可能性がわかるサービスなどができると、もっと転職活動の参考になるサイトになると感じます。

3 stars
匿名 2016/07/19

もともとはマイナビ転職やエン・ジャパンの転職サイトを利用して求人情報をチェックしていましたが、最近はよくこのtypeの転職サイトをチェックしています。他の転職サイトの場合、よく全く同じ求人が掲載されていたり、似たような求人が何度も検索結果に出てくることも多いのですが、こちらのtypeのサイトはマイナビ転職やエン・ジャパンとは異なる企業の求人が多いように思います。

あと、typeの場合はマッチングサービスという機能があって、自分の性格とか経歴に合わせて自動的に求人をピックアップしてくれるようなものもあります。こちらは希望に合ったものがぴったり出てくるとは限らないものの、ある程度絞った求人が出てくるので悪くないと思います。転職をサポートしてくれる読み物や機能が他よりも多いかもしれませんね。

3 stars
35歳 営業企画職 神奈川県 2014/06/04

サイトやアプリ、機能の使いやすさ

@type(アットタイプ)のマイページ例
平均評価点 3
回答数 1 件

職種から仕事を探す時は、typeの求人情報の検索は便利です。一度検索をすると、条件に近い求人も自動的に出してくれるので、こちらも手間がかかりすぎずに求人が探せます。そして詳細条件で検索する際も、自分のスキルで条件が絞れるというのは使いやすいです。検索結果の情報も比較的豊富で、気になった案件の会社情報などが1ページにまとまっていて、短時間で確認できるのは良いです。ただ、例えばアプリケーション開発エンジニアという条件で求人情報を検索した時に、毎回自分で「スマートフォンアプリ」などの条件を更に入力しなくても済むように、もっと自動的にマッチングする求人をピックアップしてくれるようになると助かります。

3 stars
匿名 2018/03/17

サイト退会のしやすさ

@type(アットタイプ)の退会画面例
平均評価点 5
回答数 1 件

サイト会員の退会作業は1分くらいで済みました。登録メールアドレスとパスワードを使って@typeのサイトにログインし、表示された画面の右上に「マイページ」と書かれた項目があるのでそこをクリックします。そうすると「登録情報の確認・変更」というページに切り替わるので、スクロールして右下の方を見ていくと退会ページへのリンクがあります。

最後に退会前にご確認くださいということで、登録してあるすべてのデータが削除される旨の記載が出てきますが、問題なければ同意にチェックを入れ、退会手続きをするボタンをクリックするだけです。@typeの場合はリクナビやマイナビ、エンなどと違って、退会理由のアンケート記入が強制でないのがいいですね。思っていたよりもわかりやすくて楽でした。

5 stars
匿名 2018/03/24

その他の口コミ評価

こちらのサイトは特に「エンジニア」と「営業」に特化している印象を持ちました。総合の転職サイトでありながら、どこか差別化を図っているのでしょう。最近は電車で@typeの広告で見る機会も多いイメージです。

職務経歴書などを入力する項目は多いですが、きちんと入力すればちゃんとマッチングがかかるようです。以前は薄い情報しか登録していなかったので、雑多なメールが多かったですが。ちゃんと転職を考える方にはお勧めできますね。

しん 2013/10/02

エンジニア系に強い転職サイトとして知っていたので私の希望に合っているので活用させていただきました。案件数や検索のシステムなどは他の転職サイトと比べて劣っていないと思いますが、個々の求人の情報がやや雑多でまとまっていないかなというような印象を受けました。必要な情報は掲載されているけれど、見つけるには少し時間がかかる、読み込まなければいけないという感覚です。もう1点は他のサイトと比べてもう少し写真が充実すればなと思います。雰囲気を知るには重要な情報ですのでもっとたくさんあると良いと思います。

匿名 2013/07/11

@typeは転職する何年も前から使用していました。ネットワーク系の仕事がしたく、資格も取得しているにも関わらず、やっている業務内容が伴わないとの理由で転職を考え、何度か面接を受けましたが、経験がないとのことであきらめました。

しかし、育児休暇から復帰ができず、ハローワークで探して再就職をした会社に1年在籍しましたが、やはりITで仕事がしたかったので、エンジニア転職でかなり活用させてもらった@typeで再び探し、数社面接を受けましたが、すべて「案件がありましたら連絡します」のままフェードアウト。その中でも運よく面接の際に、昔の仕事で知り合った人が多く在籍していることがわかった現在の会社でお仕事をしています。

匿名 2013/07/02

雇用形態を絞り込まなければ、大手企業の求人もあり、仕事量は豊富だと思いました。しかし私の場合は同時に派遣のお仕事も探していたのですが、その場合はほとんどがtypeの派遣情報の方なので同時に見ることはできません。(これは仕方ないのかもしれませんが)

入力フォームはプルダウン型が多く「普通に数字で入力した方が早いかな」と感じました。転職サービスにもついでに登録できるのですが、登録フォームに私がうまく入力できないのか???指定文字数以下の入力してもエラーが帰ってくるので入力に骨が折れました

匿名 2013/06/04

@typeでは、非公開求人が見ることができますので、より広い範囲で仕事を探すことができます。人気の会社や専門職を探すのに、いいですよ。経験やスキルからや性格に合った求人を探すことができるので、他のサイトより絞り込みが早く出来きました。ただ、応募した際に、書類審査の結果が遅い会社や結果を教えてくれない会社が多いなと感じました。人気企業も参加していますので、これは仕方ないことかもしれないと思って使用し続けています。

匿名 2013/05/21

友人のとある業界の人事が、タイプの営業はまだ自分たちの立ち位置をわかっていて接していても印象は慝くないが、リクルートの営業はどこか偉そうな感じがして嫌だと言ってました。求人広告の営業はとにかくたくさん種類があるそうですが、おおむねリクルートとタイプ、エンジャパンあたりではないかと

匿名 2013/05/11

以前登録していた際は面倒だったので簡単に必要最低限だけを入力していたが、先日ちゃんと転職活動をはじめようと思って職務経歴書を入力したら、スカウトメールがどんどん来るようになった!

匿名 2013/04/02

typeとdodaはよく転職フェアをやっているイメージ。数回ほど足を運んだこともあるが、その理由は次の仕事をすぐに探すというよりはマイクロソフトとかGREEとか大手企業の動向や、そういった企業が求める人材イメージに常に自分のキャリアがついていけているかどうかをチェックするためと言ってもよい。しかし最近は転職市場も活況なようでこういった転職フェアへ行くだけでお土産がもらえたりする場合もあったりする。詰まるところ結局、自分のキャリアは自分で管理していくしかないのではないかと思う。

ビジネス思考 2013/03/27

数日前にこちらの転職サイトから面接交通費を支給してくれる??というような転職応援のサービスを始めたというメールが来ていました。中身を見てみたら、一律で一次面接の交通費を2000円支給してくれるのだとか。(実際の支給は面接後にこちらのサイトから申請が必要みたいですが)面接に行くのも本当、何かとお金がかかるから@typeのこういった取り組みはすごく良いです。どんどん他でもやってほしい。

匿名 2013/02/21

よく@typeを使って求人情報を探しているものです。求人情報の中に有給休暇に関する情報をもっと充実させてほしいなと思っています。社員の平均の実際の有給取得日数がどの程度なのかなどは制度の有無とは別に重要な情報だと思いますので。また実際に働いてみないとわからない残業時間に関する情報も同じく重要なので、できるだけ細かく掲載して頂きたい

匿名 2013/02/18

比較的大手企業の求人情報が多い印象、情報や写真が他の転職サイトよりは充実しているかなと思う。(総合的にどの転職サイトももっと情報はほしいところですが)IT関連、営業関連の方にとっては比較的使えるサイトなのではないでしょうか。

匿名 2013/02/14

こちらの転職サイトで人材紹介の担当の方からスカウトメールが来て、ネット関連の会社で内定がもらえそうな予感です。IT業界、ネット業界の企業の紹介はかなり多く受けました。今のところコンサルタントの方もかっちりしていて印象は良いです

匿名 2013/02/06

こちらの転職サイトは企業側の掲載料金の中に、スカウトメールの送付通数みたいなものもセットでついているはずだったと思うので、掲載した企業的にはとりあえずスカウトメールを利用しておかないとという意識があるんだと思います。こういった大手転職サイトはやはり採用を考える企業の人事に対して会員母数の多さをPRしているんではないでしょうか。その分掲載している企業へはきちんと応募や採用につながる人材を何人か届けないと評価されないのかもしれませんが。

匿名 2013/02/04

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  • 会社名:株式会社キャリアデザインセンター
  • 上場区分:東証一部
  • 厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429
  • 設立年度:1993年7月8日
  • 資本金:4億9942万5000円
  • 代表者名:多田 弘實
  • 従業員数:312人

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