ワークポート

新卒で入社した先が斜陽産業の会社で、将来に不安を感じて転職を考えました。その時に電車の広告を見たのがきっかけでワークポートに登録しましたが、担当のコンシェルジュの方も同じ世代の女性だったので本音が話がしやすかったです。前職を悲観しても仕方がないので思い詰めるよりも行動してみましょうということで、色々な異業種の企業を紹介してくれました。

興味を感じた企業には一通り応募したので、面接を受けに行く時間を作るのは大変でしたが、面接後に面接官がどういった感触を持っているか、次の面接に進めそうかなども情報を共有してくれてその点は自分一人で直接応募するよりも安心感がありました。一番良かったのは自分では思いもしなかった業種の転職先を提案してくれたことです。今の職場は若い年代が多くて活気があるし、学べることも多いので転職できて良かったです。

新卒でリゾートホテルに入社し、その時は料飲部というレストランやバンケットサービスを行う部署に配属になりました。しかし、そこに異動してきた上司との折り合いが悪かった上、このままでは接客業しかできない人になってしまうのではという不安もあり、それが転職活動のきっかけになりました。

最初はリクナビNEXTを使っていましたが、その時にワークポートの転職コンシェルジュの方からスカウトのメールがあり、それがきっかけになってインターネット業界に関心を持ち、キャリアチェンジが望める企業を15社前後紹介してもらいました。そこからは比較的トントン拍子で面接が決まっていきましたが、今思えば自分一人の転職活動だと新しい業界にはチャレンジしていなかったと思うので、その点では感謝しています。

内定をもらった後、前職を退職する際も、どういった形で会社に退職を伝えるのがいいのか、レクチャーしてくれたのも助かりました。給与が上がるタイプの転職ではなかったものの、今働いている業界の方が社内の風通しも良く、旧態依然とした業界から抜けることができたのは本当に良かったです。

SEなので経験をベースに求人を紹介してもらったのですが、面談時に紹介を受けた求人の数は50以上でした。また、その後も追加で1日2、3件の求人が追加され続け、チェックするのがある意味大変なくらいでした。中身としてはベンチャー企業や中小企業、大手企業など幅広い規模、大きなの会社で、業種を絞るような要望も出していなかったので、アパレルや金融などの会社のシステム担当の求人も中にはありました。ワークポートは企業ごとに担当者がいるらしく、担当者からのプッシュで自分にこんなたくさんの求人の紹介があったようです。紹介を受ける求人によってはおすすめポイントが個別に掲載されており、その情報は一般のサイトでは書いていないような内容だったので参考になりました。

こちらの要望の聞き取りに関してはきちんとしてくれた担当者でしたが、求人を紹介してもらった後、内定が出たらその内定先を押してくるような説得の話が多く感じられ、逆に不安が増して辞退した。まだ転職したことがない20代中盤くらいまでの人であれば、失敗して後悔しないように内定を承諾するタイミングの時は注意した方がいいと思うし、アドバイザー（コンシェルジュ）に不安を感じれば変更してもらうか、自分の考えをはっきりとぶつけた方がいいように思う。過去に転職した人たちがこの分野でどのようにキャリアアップしてきたかといった事例や蓄積データを教えてくれた点は良かったが、アドバイザーも仕事なので丸任せにはしない方が良いと思う。

転職サイトでオファーのメールを送ってきたにも関わらず、面談に行ってみると紹介できる案件はあまりないとのことで結局無駄足になった。アドバイザーも若く、笑顔でこちらの話は聞いていたものの、こちらの業務に関わる知識はほとんどわかっていなかったのではないかと思う。少なくともメーカー系出身者の転職ではあまり良い案件がないのではないかと思う。リクルートエージェントやメイテックネクストと比較すると、求人票の記載内容や仕事のポジション情報など、情報面の詳しさやマッチングでも劣っていたように思う。

求人紹介の数は多めで応募まではスムーズな印象です。しかし、機械的な求人情報の案内から応募という流れだったので、自分で求人を探す手間が省けているだけという印象もあったりします。総じてIT系のスキルがあれば利用する価値はあるのかもしれませんが。

登録後に紹介して頂いた会社は私の希望からはかけ離れた会社でした。それは私の受け取り方もあるので仕方ない部分もあるのかもしれませんが、最終的には自分自身で会社を探し、ワークポートを通じて応募、入社した結果だったのでメリットは感じられなかったように思います。

登録後、コミュニケーションがあまり上手くない若い女性の方が担当になってしまったようで、言葉遣いが大丈夫なのかな？と思われる点がありました。上から目線のつもりはないのかもしれませんが、そのように感じさせる話し方や日本語の使い方で気になる部分など、もしその調子で企業さんに連絡をしてるとしたら心配かもと思ってしまいました。担当者を変えてもらう前に他のルートで転職先が決まりましたので、それはそれで良かったとは思いますが、対応が心配な担当者の場合は他の担当者に変更してもらうことも必要かもしれないと思います。

ゲームやSE系の職種に幅広い求人を持っているのが特徴のエージェントだと思います。面談に呼ばれて自分が相談した担当者は、新卒3年目位の方？と思われる若いお姉ちゃんとEXILEにいそうな（笑）お兄ちゃんの2人組で、若干不安に感じ、自分の人生を左右する転職活動を任せる気には私はなれませんでした。コンサル経験値が低そうに感じました。

ゲーム業界での転職を希望し、カウンセリングに行きました。コンサルタントの人柄は悪くないように思えたけれど、待たされる時間があり、こちらの経歴やスキルに関しては書類を見る事が中心に思え、詳しく話を聞いてくれたという感じが私にはありませんでした。紹介された求人についてはある程度知っているものが多く、自分で求人サイトで探せるかもと思いました。その後は明日くらいまでに応募してみるか決めてくださいねと言われ、こういった場は初めてでしたが私は良い印象ではありませんでした。とにかく早く数多く応募したいというような方には良いのかもしれませんが。

カウンセリングの際に10社ほど求人票を見せて頂き、そのうちの7社ほどに応募を依頼しましたが、全て書類選考で不通過という結果でした。また、専用の管理サイト内では翌日には企業からの返事があったような記載でしたが、私へ直接連絡があったのは1週間くらいしてからでした。個人的には少し残念に思えた対応でした。

書類選考から面談日の決定、結果まで企業側との調整の早さは評価に値します。一方、こちらへの連絡は機械的なメールで質問へのレスポンスも遅く感じた。自分の場合はそこがちょっと気になりましたが、面接慣れしている方であれば早期に決着できてよいとは思います。

私はWebデザイナーですが、担当してくれた方が親身になってくれて好印象でした。他社とも並行して案件に応募しましたが、20代前半の年齢なので一部のエージェントでは経験の浅さもあり、書類選考についても厳しい判断を受ける印象でしたが、ワークポートは営業の方が率先して動いてくれて書類の通過率は高かった記憶です。また、ウェブ業界用の面接対策や求人閲覧専用のサイトを利用したり、この業界らしいサポートは良かったです。

登録したきっかけは正社員登用を目指した転職活動のためでした。キャリアカウンセリングでは、これまでの経歴を自分でうまく纏められていなかったのですが、的確なアドバイスをしてくれて、しっかりと書き方を整理する事が出来ました。

登録後すぐに何社かの企業をを紹介いただいたのですが、書類選考の段階で不採用となってしまい、なかなか面接まで進む事が出来ませんでした。その時に担当コンサルタントの方が職務経歴書の見直しを度々行ってくれて、少しずつではありますが、面接まで進める案件が出てきました。結果的にワークポート経由での転職には至りませんでしたが、職務経歴書の見直しや、面接時のアドバイスなどのお陰で別ルートで内定がもらえ、現在はIT企業の正社員として働いています。

エンジャパンの転職サイトを利用していたら、ワークポートからスカウトメールが届きました。内容は一度面談の機会をくださいということでした。また、面談後に非公開求人の閲覧も可能になるとのことで、ワークポートを利用するメリットなどの説明も書いてあり、一例として紹介可能な求人も添付されていました。でも、結局はそのスカウトに対応はしませんでした。理由は既に他の転職エージェントに登録していたからです。そのエージェントからは頻繁に連絡が来ていたので、複数登録すると対応が大変になるだろうと思って止めておきました。

結局は担当者次第なのかな？という印象。ある転職サイトからワークポートのスカウトメールが届いたので利用する事に。その時の担当者は対応が雑なように感じました。送られてくる求人は終了したものもありました。自分は他の転職エージェントにお世話になって無事に転職出来ました。

残念な対応でした。とあるサイトに登録していたところ、スカウトメールを頂きました。それまでは他のエージェントに登録しても、年齢的に難しいようで紹介がなかったため、嬉しく思って面談の予約を入れました。ところが後日改めて私の情報を確認したところ、紹介できる会社が無いとのお知らせが。最初に私にスカウトメールを送った人はまだ不慣れだったため、誤ってスカウトメールを送信してしまったことが原因とのことでした。間違いはあることだけど「案件がある！」と喜んだ分、気持ちは落ち込みました。

ちょっと気になったのが希望年収に合わせて求人を検索する時、例えば300万以上の年収を希望したとすると、年収200万から300万、年収300万から400万もヒットしているように思われ、この辺りは仕様の部分ではあると思いますが、ちょっと気になりました。尚、登録後の専用ツールはスッキリ見やすく、各案件の進捗がわかりやすくて使いやすいと思います。

担当コーディネーターの人とはスムーズに話ができ、求人をピックアップしてもらいました。その後はスマホのメンバーページを使ってのやり取りになるのですが、そのページが転職活動の進捗状況を段階別に可視化していたので利用しやすくて楽に進めることができました。